近日，智联招聘发布一份针对白领求职的调查报告，报告显示，今年秋季，全国37个主要城市的白领平均招聘月薪为7599元，本季度平均薪酬重新回升，环比上升幅度3%。其中，北京的平均月薪最高，达到9900元；上海平均薪酬9365元，排名第二。看到这个数据，小编忍不住捂脸默默的擦了擦眼泪，想起上次智联发布的夏季求职期平均薪酬7376元，这次又涨了两千多！每每统计平均薪酬，每每拖后腿！还次次被平均！真是扎心！

不过幸好早在智联发布夏季平均薪酬时，我就开始通过其他渠道给自己涨工资了——投资理财，现在已经过去几个月，虽然尚未实现月入过万的小目标，但“只要功夫深，铁杵磨成针”，只要我坚持理财，相信用不了多久就能赶上这个薪酬的平均数，不再被平均了！

保守型投资平台案例：开鑫贷

理由：

1、开鑫贷成立于2012年，由国家开发银行旗下全资子公司国开金融与江苏省大型国有企业共同发起设立的银行系互金平台。

2、开鑫贷是中国互联网金融协会理事单位，最大的亮点就是积极鼓励并引导民间富余资金流向“三农”和小微企业。在风控方面有专业的精英团队，建立多层次的风险防范措施，担保机构的准入门槛较高。开鑫贷目前可投资的产品有：鑫财富、苏鑫贷、开鑫保等5类。

不足：

开鑫贷的年化收益在6.5%左右，时间期限在9个月左右。

稳健型投资平台案例：人人聚财

理由：

1、人人聚财成立于2011年，五年来以小额、分散、透明、合规化的口碑赢得547万注册用户，核心业务是车抵贷，采用了覆盖全国的直营线下资产模式，被认为是个人抵押贷款业务的重要引领者。人人聚财获评2016年“胡润新金融50强”。

2、人人聚财在资金安全方面已上线银行存管，银行对平台用户交易资金及平台自有运营资金进行分账监管，平台无法触碰用户账户资金。风控方面通过拥有上百人的风控团队对项目进行把关，32道风控流程，使用美国信用评分机构FICO的决策引擎及服务，深度调研借款人的综合偿贷能力及征信记录。目前人人聚财有定投宝、V专享、月月赚等项目产品，年化收益在11%左右，产品期限灵活1-12个月均有。

不足：

人人聚财回馈客户的加息、红包活动较少，力度不大。

激进投资平台案例：红岭创投

理由：

1、红岭创投上线于2009年，是中国会联网金融协会会员单位。

2、红岭创投经过多年的经营与沉淀，形成了一套完善、规范、专业的风险控制体系与本金先行垫付保障措施，多重安全保障投资者的利益。

不足：

红岭创投标的大额模式面临合规转型，转型结果未出。此外该平台暂未上线资金银行存管。